El objetivo de este curso es conocer diferentes habilidades directivas que permitan una gestión efectiva de las personas en la empresa, como son la motivación, el liderazgo, la negociación, la creatividad, la gestión de redes sociales, etc. Para ello se analizarán distintos escenarios en los que las habilidades de gestión de recursos humanos son determinantes para la implementación de estrategias y se relacionará la función de recursos humanos con el resto de funciones empresariales.